Administración del Talento Humano
¿Estás dispuesto a transformar organizaciones a través de la gestión del talento humano?
Adquiere habilidades para implementar estrategias de gestión del talento, promover la cultura organizacional, diseñar ambientes de aprendizaje, capacitación y desarrollo. Diseña planes de evaluación del desempeño, clima organizacional, compensación y beneficios.
¡Conviértete en un líder de la gestión de talento!
#GestiónDelTalento #AprendizajeYDesarrollo #CulturaOrganizacional
Plan de Estudios
Un plan de estudios diseñado para enfrentar los retos del mundo actual, combinando tecnología y habilidades prácticas para que estés siempre un paso adelante en un entorno global, dinámico y lleno de oportunidades.
1er Semestre
- Cultura digital
- Panorama de la administración
- Lengua extranjera I
- Fundamentos de mercadotecnia
- Matemáticas universitarias
- Optativa de estudio general de matemáticas
2do Semestre
- Optativa de estudio general de ciencias sociales
- Estadística para negocios I
- Personalidad y conducta social
- Lengua extranjera II
- Contabilidad
- Empresa y economía
- Argumentación académica
3er Semestre
- Escritura académica
- Gestión del comportamiento humano
- Lengua extranjera III
- Teoría y técnica de la entrevista
- Contabilidad de costos
- Gestión del talento humano
- Estadística para negocios II
4to Semestre
- Optativa de estudio general de artes
- Optativa de estudio general de humanidades
- Reclutamiento y selección del personal
- Administración financiera
- Tecnologías de información en los negocios
- Comunicación efectiva organizacional
- Entorno macroeconómico
5to Semestre
- Estructura y diseño organizacional
- Manejo del conflicto en las organizaciones
- Compensación y desempeño
- Prácticas en la profesión 1
- Mercadotecnia interna
- Optativa de estudio general de ciencias naturales
6to Semestre
- Capacitación y desarrollo en las organizaciones
- Negociación y ventas
- Derecho laboral
- Cultura organizacional
- Temas selectos
- Cambio y aprendizaje organizacional
7mo Semestre
- Liderazgo y equipos de alto desempeño
- Administración del conocimiento
- Administración estratégica del talento humano
- Gestión de riesgos psicosociales
- Prácticas en la profesión 2
- Perspectivas disciplinares
8vo Semestre
- Consultoría en gestión del talento humano
- Tópicos de vanguardia
- Dirección del talento de empresas multinacionales
- Ética y responsabilidad social en los negocios
- Contribuciones de seguridad social
Acreditaciones
Al aceptar el reto, estarás:
- Administrando el talento humano en organizaciones.
- Desarrollando estrategias de compensación y beneficios.
- Implementando programas de capacitación y desarrollo.
- Evaluando el desempeño del equipo.
- Fomentando una cultura organizacional con un enfoque en diversidad, inclusión y bienestar.
- Gestionando procesos de atracción de talento.
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