Gestión del Talento

Reinventando la Percepción del Profesional Sénior en el Mercado Laboral

Mario Arturo Mendez Brito

noviembre 2025

Cuando las opciones de buscar trabajo en la edad adulta, se van cerrando por la gran experiencia que se tiene (aunque usted no lo crea)

Desarrollo de Capital Humano en Salud

Flor De Maria Gaitan Moreno

septiembre 2025

Un hospital privado de Guadalajara implementó un plan de desarrollo de capital humano para médicos de primera línea, con el fin de cerrar brechas en su desempeño, brindar una atención más empática, humanizada, de calidad ante la competencia y globalización

La Cruda Realidad de Ser Tu Propio Jefe

Mario Arturo Mendez Brito

agosto 2025

Emprender no es trabajar más horas, sino con mayor inteligencia. La clave no es el esfuerzo, sino la estrategia y la automatización. ¿Eres esclavo o patrón de tu negocio?

Restableciendo en mis colaboradores su paz interior

Rocio Alejandra Alvarez Bauza

agosto 2025

Es importante reflexionar sobre los hábitos existentes en nuestra cultura organizacional nuestros colaboradores se comportan de cierta forma, influenciados por esta filosofía.

Colaboradores sanos, empresa rica

Rocio Alejandra Alvarez Bauza

agosto 2025

Una empresa u organización saludable es aquella que cuenta con una cultura que promueve la responsabilidad por la vida de sus colaboradores, es decir, prevenir, cuidar y atender su salud física, emocional y mental.

54 "A nivel Doctorado, detecto el uso de inteligencia artificial en trabajos"

Flor De Maria Gaitan Moreno

Experiencias significativas en el desempeño docente

La empresa con perspectiva generacional: Un enfoque con técnicas posmodernistas

Ariadna Hernandez Rivera

Editorial: Universidad Anáhuac

enero 2023

Libro sobre cómo las empresas deben adaptarse a las distintas formas de pensar y necesidades laborales de cada generación para atraer y retener talento mediante técnicas posmodernistas. Ofrece ejemplos de nuevas formas de trabajo en el contexto mexicano de la industria 5.0 y la pospandemia.